"חוזה עבודה"

את הפודקאסט הקודם סיימנו במסקנות מה אנחנו מבינים מהשיחה עם השף קובי והמסקנה האחרונה היא שחשוב מאוד לחתום על חוזה עבודה. למה?

אם שמעתם את הפודקאסט הקודם אתם יודעים ש50% מכלל בני הנוער העובדים לא חתמו על חוזה עבודה ואם ראיתם את כתבת הוידאו שיצרנו אתם יודעים שחלקם לא יודעים אפילו מה זה חוזה עבודה אז בואו נבין שנייה מה זה בעצם חוזה עבודה.

חוזה עבודה זה מן הסתם חוזה משפטי שהמעסיק מחוייב לתת לעובד לפי החוק בתחילת העבודה בחוזה מפורט מהו השכר, מה כולל התפקיד,שעות העבודה, איך ומתי הוא משלם, בונוסים, העלאות, ימי חופשה ומחלה, תנאים ותנאים נלווים.

עכשיו שהבנו מה זה חוזה עבודה בואו ננסה להבין את החשיבות או התועלת אם תרצו של חוזה עבודה.

דמיינו סיטואציה אוקיי?

אתם מגיעים לעבוד במקום עבודה חדש בתור מלצר אך בתחילת העבודה לא חשבתם שזה נחוץ לבקש חוזה עבודה ולאחר כמה זמן שאתם עובדים שם בלי שום בעיות הבוס מבקש מכם לעשות משהו מעבר למלצרות.

זה יכול להיות כל דבר כן אבל סתם דוגמא קיצונית לנקות את האוטו שלו כמובן שתסרבו כי בואו מה הקשר בין זה לבין מלצרות אך הבוס ממשיך להתעקש.

דמיינו שבמקום לסרב ולפחד שיפתר אותכם בגלל זה הייתם מוציעים את החוזה עבודה שהוא נתן לכם שבו מוסבר מה התפקיד שלכם ובואו מן הסתם לנקות את האוטו שלו זה לא חלק מהתפקיד שלכם מעבר לזה שהחוזה עבודה היה פותר לכם את הסיטואציה במהירו ובקלות גם אסור לו לפתר אותכם בגלל זה כי הוא נותן לכם חוזה משפטי שרשום בו מה התפקיד שלכם ולנקות את האוטו שלו זה לא חלק מהתפקיד שלכם.

כבוד הפודקאסט השני נועם תלמידה בבית הספר שלנו הסכימה להתראיין עבורנו כדי שלא נצטרך לדמיין.

סיפורה האישי שנועם מספרת דומה מאוד אומנם לא ברמה קיצונית אך דומה מאוד לסיטואציה משום שבעזרת חוזה עבודה כל הסיטואציה הייתה נפתרת.

אומנם המקרה של נועם לא קיצוני כמו לשטוף את האוטו ואומנם נועם לא סירבה אלה הסכימה והבעיה הייתה איך שהוא דיבר אליה מה שחשוב זה שהבנתם את הנקודה שלחום על חוזה עבודה יכול רק לעזור לכם.

לסיום הפודקאסט אנחנו יכולים רק לקוות שכל מי ששומע את הפודקאסט קודם כל יתחיל לדרוש את חוזה העבודה כי זה באמת כמו שאמרנו יכול רק לעזור ושהנתון ההזוי הזה ש50% מכלל בני הנוער העובדים לא חותמים על חוזה עבודה רק יקטן ויקטן.